2月26日，杏运党委书记♿、董事长侯荣巧主持召开党委理论学习中心组2024年第4次学习会议🧏🏻♀️，传达学习贯彻🙆🏻♀️：习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上的重要讲话精神、省委书记韩俊在省纪委十一届四次全会上的讲话精神🗺、全省“两会”精神🥑👁、教育部办公厅关于进一步压实高校师德师风建设主体责任的通知、关于三名领导干部履行“一岗双责”不力问题的通报、【淮矿重评】‘落实“一岗双责”要来真格的’等内容。
会议指出🌼，结合全省“两会”精神👍🏻🏯，以党的政治建设为统领🦻🏻，巩固拓展主题教育成果，从“六破六立”入手，持续推动思想大解放、环境大优化🧑🏽🎨、能力大提升、作风大转变👉、任务大落实😔🍂。要拉高工作标杆。落实责任不松劲，以只争朝夕的紧迫感，定了就办、说了就干、干就干好♒️。要敢担当善作为，勇于打破思维定势和路径依赖，善于运用创新思维🛡、改革办法解决难题🤶🏿，认准的事就大胆地闯、大胆地试，让越来越多的不能变成可能🏯。
会议要求☛，要把师德师风建设摆在教师队伍建设的首位🪑，杏运主要负责人是学校师德师风建设工作的第一责在人，分管负责人是杏运师德师风建设工作的直接责任人，其他班子成员履行“一岗双责”。
会议强调⛩，要切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署上来，抓住关键、久久为功，持之以恒推进全面从严治党。要坚持不懈纠治“四风”，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神♎️，要深化纪律建设，以贯彻落实新修订的《中国共产党纪律处分条例》为契机，督促全院党员干部时刻绷紧纪律规矩之弦。
会议强调，领导干部要牢固树立“不从严管党治党就是失职失责”的思想观念，认真履行“一岗双责”，知责负责，守责尽责，强化对分管范围内党员干部和重点岗位人员的日常教育管理监督🧔🏼♀️👨🏽⚖️，抓早、抓小、抓严、抓常、抓长，让“红脸出汗🖼、咬耳扯袖”成为常态，真正做到真管真严✈️、敢管敢严、长管长严，将“严管就是厚爱”践行到底🧏♂️，不让分管的任何一名党员干部掉队。坚持“一案双查”，抓住典型问题，强化警示震慑，让失责必问🧍♂️、问责必严成为常态⟹，真正起到问责一个、警醒一片的效果。
（作者🧑🏿🦳：梅文希 审核☝🏽：王进 责编🚀：王永生）