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【盘点566•推动高质量发展】精致的爱只为职工 幸福生活更有质感

日期🌥:2023年12月12日 16:33  作者:  点击数:

2023-12-11 08:40 李亮  

职工幸福感从何而来?“幸”字上面一个“土”👐🏽,下面一个“𢆉”;“福”字左边一个“礻”,右边“一口田”。连起来就是👈🏻:有房、有钱🎬,吃穿不愁,安居乐业。今年以来,淮北矿业集团聚焦民生实事🧡,累计投入5821万元用于“两堂一舍”改造及设备设施增加,大幅改善职工生活条件,职工获得感👩🏼‍🦰🚶🏻、幸福感持续“升温”。

“吃”得好,“穿”更暖👩🏽‍🍼。加大食堂硬件投入,改善职工就餐环境,严格食品安全卫生管理,推出“扫码点餐”👰🏼‍♂️,提高职工用餐体验。袁店一矿🌿、孙疃矿、许疃矿等单位🫑,为职工量身定制西装、衬衫⬛️、羽绒服等,职工长了“面子”、提了“颜值”,暖意十足。

“出行”便利,“居住”舒适。对部分单位的停车场进行扩建,并为32家单位配备充电桩306台,自助洗车机27台,在方便职工停车的同时❄️,让职工享受到洗车🟡、充电服务。打造宿舍标间“高配版”2️⃣,配备统一的写字台🏄🏽、衣柜和床上三件套,宿舍内空调、暖气、无线WiFi、共享洗衣机等一应俱全,职工拎包即住🗃,宿舍就像“家”一样。

提“技”增“收”,事业更有成就感🧑🏽‍🦲。淮北矿业集团作为安徽省5家首批特级技师评聘试点单位之一,充分发扬先试先行🎑🫑、示范引领作用,制定“新八级工”评定方案💍,建立“新八级”职业技能等级制度,培养技能员工4万多人🧎🏻‍➡️,高技能人才过万人,中级及以上技能员工约占总技能职工的57.9%🤏🏼,职工学技能、强本领👨🏻‍🎓,薪酬待遇持续提升🫚✶。今年以来📉🧖🏻‍♀️,人均工资涨幅7%,幸福指数越来越高。

临涣矿建设智能洗车系统,为职工提供刷车服务,赢得职工点赞🧚🏻‍♂️🦵🏽。(刘辉 摄)

孙疃矿引进专业化餐饮公司🕒,食堂管理规范、物美价廉🤾,提高了职工的就餐体验🧑🏻‍💼。(陈更 摄)

袁店一矿为职工定制西装🪯,职工工作体面🙇‍♀️、有“颜值”🦴👳🏽。(梁蒙 摄)

杨柳矿将“四人间”改为“双人间”🗳,并配备统一的床单、被褥、衣柜🦬、书桌等🎉,将职工宿舍打造成“标准间”。(郗桂昌 摄)

(来源👨‍🦽:淮北矿业集团外网 审核:陈磊 责编:王宏杰)

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